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业内人士对范勇宏的辞职并不感到意外,认为这与博世拉基金总经理冯晓相似。迄今为止,老一代基金公司的创业型总经理已经一个接一个地离开了。

当市场聚焦于明星基金经理王亚伟的辞职时,华夏基金总经理范勇宏的离职越来越近。

据《全国商报》报道,昨天(5月8日)华夏基金董事会变动中,范勇宏辞去总经理职务,退至二线担任公司副董事长;腾副总经理来到前台,华夏基金进入了“后时代”。

在业内很多人的眼中,华夏基金的这一变化可谓是来之不易,而范在前期就去基金行业协会担任副会长,这也是一个很有可能的事件。

或者为离开铺平道路

《商业日报》记者获悉,昨天华夏基金董事会换届,华夏基金总经理范勇宏辞去副董事长一职,退至二线;同时,腾公司副总经理接任总经理职务。腾田明被业界广泛认为是范勇宏最值得信任的人和最有可能的接班人。

华夏基金相关人员告诉记者,以公告为准。

许多基金业内部人士表达了几乎相同的观点:范勇宏的离开并不令人惊讶。深交所一家基金公司的一名高管对《中国商报》记者表示:“这种退二线的做法,有点类似于博世拉基金(Bosera Fund)前总经理冯晓的做法。”

去年,老牌公共基金公司博世拉基金(Bosera Fund)前总经理冯晓的离职给业界留下了深刻印象。经过多方传闻,去年7月底,博塞拉基金表示,冯晓因个人原因辞去总经理职务,并担任总经理。

在那之后,冯晓的办公室搬到了上海,新东方成为了万向金融控股公司。不过,博塞拉基金仍表示:“他仍是我们的副董事长。”

巧合的是,范勇宏退至二线,出任华夏基金副董事长。“这个模式也在准备辞职,以保持华夏基金公司的运作平稳过渡。”上述高级官员进一步指出。

在冯晓离开之前,Boss Fund FireWire提升了五位副总裁;今年以来,华夏基金进行了自2007年以来最大的人事变动。年内,华夏基金旗下9只基金经历了11次人事变动。其中影响最大的变化是,去年升任华夏基金副总经理的刘文东,彻底辞去了投资职务,辞去了华夏史圣、华夏优势和华夏成长基金的基金经理职务。这一系列行动引起了市场和圈内人士的关注,也引发了市场人士的猜测。

范勇宏辞去华夏总经理 或走肖风模式

老一辈的总经理相继离职

在冯晓和其他第一代公共基金总经理相继辞职后,范勇宏成为了老牌十大基金公司中唯一的创业型总经理。在范勇宏的身上,他写下了金融界的许多传奇,这些传奇至今仍被许多投资者津津乐道。

在担任华夏证券北京东四街营业部总经理期间,他只用了一年时间就把管理不善的营业部打造成了中国首家。据此前报道,自1994年以来,东四销售部已牢固确立为中国最大的销售部。范勇宏上任不到5年,营业部就上缴了1.2亿元的税收,为华夏证券带来了超过4亿元的利润,为股东带来了56.8%的年均资本回报率。

就在范勇宏在东四街营业部创造奇迹的时候,范勇宏选择了离开,带着一批老部门创办华夏基金,在接下来的九年里,华夏基金将成为基金行业的领头羊。2011年华夏基金股权转让时,市值达到160亿元,累计支付给股东的股息达到40亿元。华夏基金股东的投资回报率超过200倍。

此前,范勇宏在接受媒体采访时说:“当你才华横溢时,你应该学会放弃,就像股票应该在高峰期卖出一样,尽管你无法承受。”这非常重要。”

在华夏基金工作了15年的范勇宏,这一次,它也选择了迅速而勇敢地撤退。回顾范勇宏过去的20年,他创造了很多精彩的东西,他有望带来下一个传奇。

标题:范勇宏辞去华夏总经理 或走肖风模式

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